第七章[第1页/共3页]

颠末一个多小时的热（dong）烈（1a）讨（xi）论（che），社规算是开端制定了。当然也是有些美中不敷的，乃至能够说是出缺点的，留待今后完美。

白墨回到家后怒刷了很多套卷子。 实在她的暑假功课另有点亏空没补上呢，但刷卷子倒是她支出的独一的独一来源。刷一套卷子可获得十块钱劳务费，绝对的便宜劳动力啊！作者我看了都心疼她。但是这件事情遵循辩证法还得一分为二地看，一来"劳动换来的面包是最苦涩的"，这也算是白墨的辛苦所得。但二来这却也是拆东墙补西墙的行动，大要上的题海战术，究竟能不能换来一个真的学霸呢？

……

贴吧、**、企鹅本来设定别离由三小我掌管，但大师都推三阻四的，最后还是让白墨一人兼而管之了。

二线队员和后勤要求不算太高，特别是后勤，独一的要求就是要有力量，不能有公主病。特别是夏季的时候，一线兵士们换上了夏季作训衣后，常服天然需求有人看着，这时候就看后勤了。那些大战队能够一名兵士配四到六名后勤（美军配置），而像本身如许的小战队常常一名后勤要对付两个，乃至三个（第三天下国度军队配置）。但能聚在一起的也就不讲究那么多了，只要火线能打败仗，火线苦点累点又算甚么？

社费题目是个广受争议的话题。白墨本来的设法是：每个月十块钱，出来练习或者是面基的时候同一缴费。但遭到遍及的反对，倒不是不肯交（实在就是不肯交），而是一定每次活动都能参与得上，毕竟绝大多数人还是门生，歇息天要补课，安排不开是相称普通的事情，不成能说每次都能满足统统人，做到面面俱到。

而后却又模糊约约地看到赛场上的奋战，这或许不像疆场那般必然要拼个你死我活，却也是惨烈非常。特别是那些高大威猛的敌手，真的能够称他们为仇敌了。

但白墨此时一不追日番，二不玩暖暖，她在想着一件更加深远的事情，也是作为一名带领者肩上所扛着的重担，绝非那些不要脸者所能对比。

拍照的要求也不算高，只要会操纵察看室那台显现器就行。遵循白墨的**就是只要截屏出来是清楚的就行。但前期君的要求就比较高了，要会对拍照传来的图片停止艺术加工，不要求说是做出国际大片结果，但也毫不能是五毛钱殊效。当然，无能前期活的人，本身也是有两把刷子的，没那金刚钻，怎敢拦瓷器活？

五十块。

这一次，白墨不再一言堂，而是把统统队员都在QQ上集结了起来，畅所欲言。

一线队员不要求个个都是神枪手、特种兵，但绝对不能像之前清朝绿营那样平时疏于练习，战时慌镇静张（这话能够是说给诺米听的），同时也要有必然的经济气力，固然不是每小我都要花9oo块买装甲，但一些好枪、好设备倒是要用软妹币来解锁的。 如果不想跟别的战队构成兵器代差的话，那就只能用铜钿银子来开路了。

社团积分计分制倒是个亮点，讲脏话要扣分，粉碎社团调和天然是要大扣分，插手练习活动、面积活动要加分，当上办理员也能加分。但就其内容来言，并没有甚么新意，要么是商定俗称的品德标准，要么是从别的社团那边学习来的。不过，毕竟是新步队嘛！强求样样原创，反而倒会产生完整相反的成果。奕城对这个题目抱有异见，提了一句：计分制能够会不便于实施。但大师都没如何在乎。