第187章 团队成员态度的转变[第1页/共2页]

技术部主任刘刚，一向对张大伟的发起持思疑态度。

张大伟看到大师态度有所松动，内心暗自松了一口气。

王小花答复道，“并且，我之前试用过‘明灯体系’，对它的服从比较熟谙，或答应以帮忙你发明一些潜伏的题目。”

王小花镇静地点了点头。她对张大伟充满了信赖，也对“明灯体系”寄予厚望。

刘刚不敢再辩驳，只能冷静地退到了一旁。

整天沉迷于你的‘明灯体系’，别忘了，你的首要任务是保护现有的体系。”

赵强踌躇了一下，终究还是点了点头。“好吧，我尝尝。”

就在这时，周建国走了过来。他走到张大伟和刘刚面前，说道：“刘主任，张工程师正在为公司缔造代价，你应当赐与支撑，而不是打击。”

周建国拍了拍张大伟的肩膀，转成分开了。张大伟看着周建国的背影，心中充满了动力。

这就意味着，他必须加快进度，尽快让“明灯体系”跑起来，用数听说话。

张大伟抬开端，看着刘刚。“我同时在做两项任务，刘主任。

“很好。”周建国对劲地说道，“我信赖，只要你对峙下去，就必然能够降服困难，终究实现你的目标。”

“bug是必定存在的，但我们会极力减少。”

他以为，张大伟的项目过于抱负化，贫乏实际的可行性。

他正跟别的两位法度员，李明和宋伟，低声扳谈着。

赵强皱了皱眉头。“核默算法优化？这但是大工程，需求大量的精力和时候。”

保护现有体系是我的本职事情，开辟‘明灯体系’是我争夺到的机遇。”

张大伟走出集会室，脑筋里还在回想李总那句“需求看到更详细的KPI数据”。

我信赖你的才气，赵强，你必然能胜任。”

刘刚的神采有些丢脸。“周总，我只是出于对项目标担忧，但愿张工程师能够脚结壮地，做好本职事情。”

宋伟插了一句：“那详细如何合作？我们之前也没参与体系的设想，现在俄然要接办，总得有个章程吧？”

张大伟答复道，“并且，体系的服从是能够定制的，我们能够按照每小我的需求停止调剂，让每小我都能用得顺手。”

“我固然是练习生，但对软件测试还是有一些体味的。”

他晓得，要窜改一个团队的看法，需求耐烦和技能。

我们现在用的体系固然老旧，但已经很风俗了，换一个新的体系，适应起来需求时候，并且还能够呈现各种bug。”

固然偶尔还会呈现一些争论和抱怨，但团体上，团队的氛围逐步变得主动起来。

李明也表示情愿尝试，宋伟固然有些不甘心，但也没有明白反对。

以是，你不要因为开端的承认而懒惰，要持续尽力，尽快出阶段性服从。”

周建国转向张大伟，低声说道：“你比来的停顿如何样？”

张大伟没有理睬刘刚的威胁，只是持续埋头事情。

但是，并非统统人都对张大伟的项目抱有主动的态度。

“还算顺利，周总。”张大伟答复道，“团队成员的态度有了很大的窜改，大师都主动参与到体系开辟中来。”

详细能进步多少效力，还需求按照实际利用环境来评价，但保守估计，每个月能够节流每小我起码10个小时的事情时候。”

赵强，一个在公司干了快十年的老法度员，平时话未几，是个典范的技术宅。