第381章 合规整改投入[第2页/共3页]

在合规整改的这段日子里，公司高低满盈着一种严峻而压抑的氛围。林瑶和苏墨看在眼里，急在内心。他们深知，此时团队的士气相称首要。因而，两人常常在事情间隙穿越于各个部分，鼓励员工们：“大师再对峙一下，此次整改固然艰巨，但只要我们同心合力，必然能让公司变得更好。”林瑶还亲身构造了几次小型的员工座谈会，让大师倾诉事情中的困难和压力，并当场承诺会极力处理。在一次座谈会上，有员工提出培训质料不敷详细，林瑶第二天就安排职员重新清算和完美质料，并发放到每位员工手中。

市场部分在尽力保护客户干系的同时，也在主动寻觅新的潜伏客户。王强安排团队成员对市场停止了详细的调研，阐发市场需乞降合作敌手环境。他们制定了一系列针对新客户的营销战略，但因为公司目前的整改环境，推行结果并不睬想。

固然困难重重，大师还是决定尽力以赴。林瑶和苏墨亲身带头，减少了公司一些不需求的行政开支，比如减少办公用品的采购数量、降落办公地区的水电费标准等。他们还与供应商协商，但愿能耽误货款付出刻日，以腾出更多资金用于整改。但是，供应商们也有本身的难处，大多数只同意了长久的延期，结果并不睬想。

在这艰巨的时候，林瑶和苏墨没有放弃。他们晓得，只要对峙下去，才有但愿带领公司度过难关。他们鼓励员工们保持信心，共同为公司的将来而尽力。固然火线的门路还是充满应战，但他们信赖，只要大师连合一心，就必然能够降服困难，让公司在合规的根本上，重新焕产朝气。

研发部分固然在新型原质料的研讨上获得了一些停顿，但间隔实际利用另有一段间隔。赵刚带领团队不竭调剂尝试计划，他们参考了大量的国表里文献，与同业专家停止交换，但技术困难还是存在。林晓提出了一个新的思路，颠末团队的几次论证和尝试，终究有了冲破的迹象。

苏墨每天都要与财务部分查对资金环境，看着不竭减少的可用资金和越来越多的整改支出，心急如焚。他尝试联络了几家之前有过合作意向但未达成和谈的投资机构，但愿能获得一些资金支撑，但对方在体味公司目前的整改环境后，都表示需求再考虑。林瑶则忙着调和各个部分之间的事情，确保整改事情有序停止。她每天要措置大量的事件，嗓子都变得沙哑，但仍然死守在岗亭上。

与此同时，市场部分的王强带着团队四周驰驱，与客户相同解释公司因整改能够导致的产品供应题目。他们承诺会尽最大尽力收缩影响时候，并供应更优良的售后办事，以争夺客户的了解和支撑。但是，还是有一些客户因为担忧供应不稳定，减少了订单量，这让公司的发卖额遭到了必然程度的影响。王强的团队成员小李，在拜访一名首要客户时，客户直接表示如果供应题目不能尽快处理，将考虑改换合作工具。小李在客户公司门口等了整整一上午，终究再次见到客户，颠末近两个小时的诚心相同，才让客户略微和缓了态度，承诺再察看一段时候。

因而，林瑶和苏墨敏捷与各部分卖力人