第四章：风满楼[第1页/共2页]

说到这，他还夸大“特别是职员最多的磁选车间，方林，你的任务艰巨啊。”

最后，是人力资本科科长向大师鼓吹鼎新计划和详细办法，分发鼓吹手册，并告诉大师安排职员去质料室支付，把鼓吹质料发下去，做到每个职工人手一份。

叶姗答复:“早退，被园长攻讦了，可见到如许美景，表情刹时就平和了，感谢分享。”

罗厂长端起茶杯，喝了口水，开端发言:“明天调集大师来，主如果要传达一下公司的鼎新计划，大师都晓得，现在单位的情势已经到了举步维艰的境地，鼎新迫在眉睫。”

就如许不紧不慢的聊着，没一会就到了厂办公楼，这是一栋五层楼的独栋楼房，每层有20间办公室，门口有一个很大的广场，广场中间修有假山和喷泉，可方林记得，已经很多年没有瞥见过喷泉喷水了，大门口，还挂着两大红灯笼，中间一横幅，欢度佳节，这应当是春节的时候挂上去的了，看来，能够一向挂着，五一的时候便能够不消再挂了，倒也费事。

说到这，他干咳了两声，能够是有点感冒了，喝了口水，持续说到:“做好基层的鼓吹和动员事情，让改制稳定有序并高效的完成。是现在事情的重中之重。”

但因为天赋差异形成汗青遗留题目多、卑劣的地区“经济生态环境”、严峻资产重组和牢固资产投资项目未获得预期收益，以及国际入口矿代价的断崖式下跌，导致金钢亏损额度仍然很大，特别是重点亏损企业的控亏扭亏结果欠佳。近几年来，钢铁行业去产能愈演愈烈，企业在鼎新改制上如履薄冰，举步维艰。

接着，是党委书记做思惟事情，甚么带领要发扬共产党员反动精力，对待此次改制，充分起带头感化之类的话，大师听得恹恹欲睡，方林听到后排鼓吹科的美女科长在和罗厂长的小舅子也是调剂室的副科长谭天窃保私语，她说：“你小子此次机遇来了，还不从速趁机挪一个肥坑呆着”谭天干笑：“快别胡说，现在是走是留还不必然呢。”

几家欢乐几家愁吧。

厂里五位处级带领按部就班的坐在台上，偶尔窃保私语，30来位科级干部坐在台下，大师的神采都带着等候和惶恐。相互小声的群情和猜想着，方林选了个靠窗的位置坐下，卖力后勤的办公室小刘立即给他递了瓶矿泉水上来，他拧开，咕咚咕咚的喝了几大口。

方林大抵捋了下他车间500多名在岗职工，除了部分吃空饷的和5年内的，按阿谁比例，买断工龄职员也有100来人，职员减少了完不成任务，向下级交不了差，减多了机器又没法普通运转了，这个度，不好掌控。

厂办的绿化事情做得不错，走进大楼大厅，摆布两侧各摆放着一排盆栽，有发财树、巴西铁、橡皮树、白兰花，长势最好的还是那两盆绿萝了，郁郁葱葱。

方林笑，本身哪还是年青人，老主任是老眼昏花了。

大集会室在五楼，二楼楼梯口，方林碰到了办公室主任老何，这是个脸上永久都挂着笑的50多岁男人，背已经有点伛偻了，传闻7月份就退休，厂里在到处物色他的交班人选。

到集会室的时候人已经来得差未几了，这是一个科级以上职位职员插手的集会，除了本身的帮手邱文去广西出差没能到以外，其别人都到了。